3月25日上午，我市首期职业技能等级认定内部质量督导员培训班在台州技师学院开班。培训班旨在进一步提高我市技能人才评价质量，为高质量打造“浙派工匠”金名片蓄力。

台州再创民营经济新辉煌，迫切需要建设一支知识型、技能型、创新型劳动者大军。近年来，台州市委、市政府高度重视高技能人才的培养和选拔工作。台州市人力资源和社会保障局、台州市发展和改革委员会联合印发《台州市技能型社会建设规划(2022-2025)》指出，到2025年底，全市技能人才总量达到140万人次，占从业人员比例超过35%；高技能人才总数达到50万人以上。

质量督导员作为职业技能评价队伍的重要组成部分，是开展职业技能评价工作的有力保障。“质量督导员需具备丰富的经验和良好的职业道德，才能把好质量关，更好地为评价机构服务，为社会服务，提高我市技能人才评价质量。”台州技师学院院长章永华说。

为此，台州市职业技能鉴定中心和台州技师学院实训管理中心为质量督导员们准备了技能人才政策宣讲、新时代工匠精神宣讲、技能人才队伍建设以及等级认定理论专业课程和内督实操课程等。培训结束后对学员进行公共理论知识和专业技能考核，成绩合格者将获得台州市技能人才评价内部质量督导员证书。

记者从台州市人力资源和社会保障局职业技能鉴定中心了解到，目前，我市职业技能等级认定机构有26家，职业技能等级累计认定24万人次，发证22万人次，相关指标在全省前列。