近日，人力资源和社会保障部、教育部、财政部下发通知，延续实施一次性扩岗补助政策：对招用2023届及离校两年内未就业的普通高校毕业生、登记失业的16岁至24岁青年，签订劳动合同并为其缴纳失业、工伤、职工养老保险费1个月以上的企业，可按每招用1人不超过1500元的标准发放一次性扩岗补助，政策执行至2023年12月底。

　　记者从市人力资源和社会保障局获悉，我市从2022年起，就积极落实国家、省、市各级政府关于进一步加大稳岗力度的部署要求，对符合条件的企业发放一次性扩岗补助。一次性扩岗补助对象为2022年1月1日起新招用2022年度普通高校毕业生，并为其缴纳失业保险费1个月以上的企业，每招用1人给予企业1500元。企业申请补助时，普通高校毕业生需要在该企业参保中。劳务派遣企业申请补助需要出具与用工单位达成的补助资金分配协议。

　　截至目前，我市共发放一次性扩岗补助808.3万元，惠及企业1455家，帮助吸纳5389名高校毕业生就业。新招用毕业生较多的企业包括衢州华友钴新材料有限公司、浙江时代锂电材料有限公司、华友新能源科技（衢州）有限公司、衢州元立金属制品有限公司等，惠及人数在60人至420人不等。

　　2023年，我市企业享受补贴的方式有两种：一是免申即享，企业无需提出申请，通过大数据取数筛查确定补助名单，经公示无异议后，直接拨付到单位对公账户；二是自主申报，企业可携申请材料前往衢州市人才和就业管理中心高校毕业生就业科申领。申领时间截至2023年12月31日，以失业保险缴纳时间为准。